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　　新時期桐柏精神，是我縣立足當代、總結歷史、展望未米，在改革發展的實踐中凝結形成的。大力弘揚新時期桐柏精神，既是營造和諧奮進人環境的重要保障，義是引領全縣經濟社會快速發展的巨人動力。桐柏作為一個山區林業大縣，林業在全縣國民經濟發展中占有舉足輕重的地位。近年來，通過大力開展林地招商、大上林業項目，全面實施退耕還林、外資造林、重點公益林建設等林業重點工程項目，桐柏林業取得了可喜成績。2008年我們的目標是創建全省"林業生態縣"和爭創南陽市"常青杯"。實現這些目標，推動桐柏林業義好義快發展，加快傳統林業向現代林業轉變，必須大力弘揚新時期桐柏精神、深入踐行桐柏精神，為實現林業的新發展提供強人的精神支撐。

　　 一、結合林業發展實際，深刻理解桐柏精神內涵

　　新時期桐柏精神具體表現在熱愛桐柏、干事創業、明禮誠信、和諧包容等四個方面。熱愛桐柏是桐柏精神的核心，干事創業是時代精神的實踐化，明禮誠信是市場經濟發展的必然要求，利諧包容是實現桐柏率先崛起的客觀要求。對林業系統廣大干部職工而言，熱愛桐柏就要體現在熱愛桐柏林業事業、熱愛林業工作。熱愛桐柏的山山水水、一草一木上，體現在推動桐柏林業又好義快發展，實現林果人縣建設目標上：干事創業，就要體現在大上林地招商項目，人力發展林產品加工企業上，體現在為加快林業產業快速發展，促進林業產值穩步提升上：明禮誠信就要體現在為服務對象、為群眾真誠辦實事上，體現在樹立桐柏林業的良好形象上：和諧包容就要體現在干部職工之問和諧相處上，體現在和諧型、服務型、學習型機關的建設上。通過認真領會桐柏精神的內涵，將桐柏精神轉化為發展林業事業的動力，從而為實現"林果大縣"建設目標作出更大貢獻。

　　二、對照桐柏精神具體要求，查擺問題找差距，推動工作上臺階

　　開展桐柏精神人討論，是為了查找不足，推動工作開展。為此，局黨組要求每個干部職工，對照桐柏精神的具體要求，自我評價一下自己是否熱愛林業事業、是否熱愛本職工作，自己的一言一行是否有損林業形象，是否為桐柏林業做出過或大或小的貢獻；在工作和生活中是否做到了人與人之間和諧相處、相互包容，是否能夠做到自己內心世界的和諧包容；在服務群眾中，是否做到了明禮誠信，是否能夠真誠地對待群眾，對應允群眾的事情是否落實了等等。要求人家對照桐柏精神所體現的四個方面，逐一查找問題，勇于剖析自我，真正找出差距，以便制定得力的整改措施，一言一行、一舉一動都不偏離桐柏精神的要求。

　　從思想上找差距。弘揚桐柏精神，繼續解放思想，關鍵是要通過思想觀念的轉變和創新，自我揚棄、破舊立新，使思想沖破牢籠，認識得到飛躍。為此，我們要從靈魂深處深入剖析自己，把一切有損桐柏林業形象的爾兩深刻剖析出來，逐一加以改正，真正樹立起熱愛桐柏林業、為桐柏林業增光添彩的思想。要認真學習黨的理論、方針、政策，認真學習林業相關法律、法規、文件，用理論武裝頭腦，用新的方法解決問題，切實把思想統一到熱愛桐柏、建設桐柏林業上來來。

　　從工作上找差距。近年來，全縣林業系統邁著思想不斷解放的腳步，進入了發展林業、振興林業、建設林業人縣的新時期。特別是黨的十六大以來，我們不斷解放思想，搶抓機遇，開拓進取，林業工作取得了令人較為滿意的成績，但林業人不能滿足于現狀，不求上進，要對照桐柏精神的要求，查一查工作方法、工作手段等與上級要求有多大的差距，通過查找差距，努力改進工作。當前，我縣林區治安秩序面臨嚴峻考驗，亂砍濫伐、亂捕濫獵現象時有發生，雖然也開展了諸如"百日破案"、"綠盾行動"、治理"二亂"專項活動，采取局領導夜間帶隊值班巡邏，森林公安機關晝夜值班，增設檢查站點、增派人員力量等措施，但仍不能從根本上遏制林區違法案件的發生。我們應拋開客觀原因，從工作方法上、從管理手段上找原因，要多學習外地先進的辦案經驗，先進的管理方法，制訂出一套切實可行的工作方案，狠抓落實，扭轉當前林區治安秩序混亂的局面。前段時間，林業執法單位通過開展"破大案，抓逃犯"、"治理亂砍樹活動回頭看"等活動，在打擊違法犯罪、震懾不法分子、教育群眾方面起到了積極的作用，林區治安秩序相對有了好轉，這說明只要在工作中認真尋找差距，努力按照桐柏精神的要求，創新工作方法，腳踏實地干工作，就一定能夠開創桐柏林業工作的新局面。

　　從生活中找差距。按照和諧包容、明禮誠信的要求，努力查一查自己平時和同志們相處時，有沒有做到相互幫助、相互協作，有沒有做到尊重同志、理解他人，要仔細想一想自己在為群眾提供技術服務時，有沒有只說不做，有沒有以一顆平常的心態去對待群眾，有沒有做到應允群眾的事情件件都有回音等。要從生活中的一些小事做起，善于理解他人，努力促進和諧型機關建設。要常懷一顆感恩之心，真誠地對待每一位服務對象，熱情對待每一位米桐柏投資林業的有志之士，切實提高服務效能，進一步提升桐柏林業的影響力，樹立桐柏林業人的良好形象。

　　三、模范踐行桐柏精神，推動林業又好又快發展

　　實現桐柏林業的又好又快發展，是全縣每一位林業人的心愿。新的形勢和任務，要求林業人積極踐行桐柏精神，不斷開拓視野，改進工作做法，創造新輝煌。

　　首先，以建設綠色桐柏為己任，積極投身現代林業建設，把熱愛桐柏的思想轉化為推動現代林業建設的動力，按照建設林業三大體系的目標要求，積極投身現代林業建設。

　　一是加快造林綠化步伐，推動林業生態體系建設。要把造林綠化放在重要位置，通過實施淮河源生態建設項目、國家重點公益林項目、退耕還林項目、淮防林項目、通道綠化等林業重點生態工程建設，全面加快造林綠化步伐。同時，要加強宣傳，動員全民參與造林綠化工作，不斷把義務植樹運動引向深入，使之成為公民道德教育、素質教育和精神文明建設的載體，最大程度地調動各方面的積極性。要按照"嚴格保護、積極培育"的要求，對生態區位重要的森林、灌木林和次生林進行封山育林，利用天然更新能力，恢復植被，提高生態效能，努力打造山青、水秀、天藍的良好生態環境。

　　二是積極引導培育優勢產業，加快林業產業體系建設。要把培育優勢產業作為推動林業產業穩步發展的關鍵措施，加人對優勢產業的扶持和引導，以實施速生豐產用材林項目、優質高效經濟林項目、生物質能源林項目為突破口，重點培育板栗、木瓜、楊樹、油桐等高效樹種。以市場為導向，以科技為依托，以效益為中心，以改善生態環境、林業增效為目的，大力發展綜合性苗木及花卉種植示范園區。以扶持、培育林業龍頭企業和龍頭市場為主要手段，拉長林業產業鏈。大力引進木制加工企業、森林食品加工企業，提高產品附加值。加大對桐柏林業資源的宣傳力度，全面進行招商引資，實行內聯外引，圍繞板栗、珍珠花的貯藏保鮮和楊樹、火炬松、木瓜、無患子的加工大上項目。

　　三是牢固樹立人與自然和諧的重要價值觀，推動林業生態文化建設。發展林業是實現人與自然和諧的關鍵紐帶，是推進生態文明建設的載體。要以桐柏近年來大力發展文化產業為契機，以淮河源國家森林公園、太白頂和高樂山省級自然保護區為重點，結合已建成的淮河源青年林(植物園)，打響綠色淮河源品牌，努力建成一批集自然、健康、文明于一體的生態旅游景區。

　　其次，大力弘揚干事創業、求真務實精神，強化五項工作，為實現"林果大縣"建設目標提供堅強保證。

　　一是抓項目建設，建好"項目林"。在項目爭取方面，重點抓好退耕還林、淮防林、世行貸款造林、日元貸款造林等項目工作；抓住國家重視生物質能源發展的機遇，編制黃連木、油桐、皂莢等生物質能源樹種的發展規劃，爭取納入國家項目，并營造一批以黃連木、油桐、皂莢為主的生物質能源基地；在招商引資方面，結合社會主義新農村建設，抓住林地招商不放松，通過廣泛宣傳，充分調動社會各方面的積極性，大力推動各種形式的社會造林，圍繞鄉村周邊荒山、荒地進行全方位招商引資工作。

　　二是要全力爭創省級林業生態縣。緊緊圍繞淮河源頭生態建設主線，以培育和保護森林資源為重點，加快培育公益林，大力發展商品林，合理利用森林資源，強化自然生態的保護與管理，力爭年底全縣森林覆蓋率達到5O％以上，全縣通道綠化率達到95％以上，縣城建成區綠化率達到4O％以上，平原村莊林木覆蓋率達到50％以上，林權證發證率達到95％以上，征占用林地審核率達1OO％，森林火災受害率控制在O.5‰以下，病蟲害成災控制在O.5‰以下，全面完成生態縣創建目標。

　　三是要深化集體林權制度改革。要在固縣鎮林權改革試點的基礎上，積極探索林改的新途徑、新方法。要積極總結林改試點經驗，為全省樹立典范。全局同志要發揚吃苦耐勞的精神，根據市林改會議的安排切實搞好此項改革，以增強林業發展的后勁。

　　四是要強化森林資源管理。一方面，嚴格執行"十一五"采伐限額制度，加大林地管護力度，嚴格執行征占用林地的植被恢復制度。要調動多鎮積極性，增設木材檢查站，與周邊縣市聯合，優化周邊環境等措施，切實加強對森林資源的保護管理。另一方面加強對野生動植物資源的保護。通過開展"綠盾行動"等專項斗爭，嚴厲打擊非法亂獵濫捕野生動物及破壞野生植物行為，進一步強化野生動植物保護管理工作。同時要結合森林公安機關開展的"破大案，抓逃犯"等活動，聯合公安、交通、監察等部門，通過在重點林區設立護林員，在出山要道口設立檢查站等措施，嚴厲打擊非法偷盜運林木、非法征占用林地行為，并加強對火源的管理，確保森林資源得到有效保護。

　　五是要強化科技興林。從生物質能源樹種黃連木、油桐、皂莢的栽培技術研究和板栗、木瓜等主導樹種的品種選育、改良、修剪等實用技術推廣入手，提高良種覆蓋率，普及新技術：繼續加強與中國林科院、農科院、河南農大等科研單位的交流與合作，切實搞好"木瓜標準化示范園區"建設：完成木瓜品種研究與推廣及黃連木豐產栽培技術研究等科技成果申報工作；開發木瓜下游產品，并做好木瓜果品套袋技術的應用；全面推廣林果、林藥高效套種模式；堅持開展"科技下鄉"活動，大規模培訓農村干部和農民隊伍；繼續與河南省科技大學聯合舉辦"河南科技大學林業專業桐柏班"，全面提高林業人才整體素質，增強林業科技實力，為提高林業建設質量和效益奠定基礎。

　　其三，以和諧包容的心態，努力構建和諧機關。

　　一要加強作風建設。要按照"效能建設年"活動的要求，進一步轉變工作作風。圍繞構建和諧社會、建設現代林業等重大主題，進一步強化服務意識，不斷拓展服務范圍和方式，努力解決基層群眾關心熱點難點問題，確保林業方針政策和各項工作部署落實到位。二要加強隊伍建設。要按照建設和諧機關的要求，堅持以人為本，切實抓好職工關心的熱點問題，不斷改善職工生活和工作條件。要以"效能建設年"、"柯柏精神大討論"活動為契機，樹立良好行業形象。要不斷完善各項規章制度，確保政令暢通，不斷提高工作效率，使全系統干部職工始終以飽滿的熱情投入到林業建設。三要加強黨風廉政建設。認真落實教育、監督并重的預防和懲治腐敗各項措施，落實黨風廉政建設責任制，扎實推進林業系統黨風廉政建設和行風建設。要牢記"兩個務必"，堅持立黨為公、執政為民，  自覺遵守各項政治紀律、組織紀律和工作紀律等，做勤政廉政的表率。

　　其四，把明禮誠信貫穿到工作中，樹立林業干部職工良好形象。群眾對林業干部職工的評價，是檢驗我們工作水平和服務質量的標尺。在工作實踐中，我們要做到熱情待人，誠實守信，真誠對待每一位來單位辦事的群眾，要認真接待，耐心解釋，努力做到讓群眾滿意。林業執法部門更要認真對待群眾，接到群眾的舉報，無比詳細記錄，及時處理，任何人不得推諉。要多下基層多做調研，切實了解林區群眾所想、所需，努力為群眾解憂排難。要認真做好送科技下鄉活動，為群眾搞好技術培訓，通過為群眾辦實事，讓農民得到更多的實惠。

　　（摘自中國廣電出版社《桐柏精神在閃耀》）

　　弘揚"桐柏精神"  推動桐柏又好又快發展

　　桐柏縣環衛局局長呂建華

　　走進桐柏，人們無不為桐柏日新月異的變化而吸引，更為構畫桐柏發展的神來之筆而折服；潔凈的街道、寬闊的廣場、美麗的公園、別致的建筑，小橋流水、樓臺亭閣，無不折射出一幅淮源山城獨有的圖畫。置身于桐柏山水，觸摸桐柏變遷，感悟桐柏文化，領略桐柏風光，我們更能體會到桐柏作為"福地"、"洞大"之美好。

　　近年來，桐柏決策者審時度勢，匠心獨運，通過弘揚以"熱愛桐柏，干事創業，明禮誠信，和諧包容"為主要內容的新時期桐柏精神，贏得了桐柏一個個輝煌：省級文明縣城、省級園林縣城、省級衛生縣城、全國生態環境建設示范縣等各種棒冠紛至沓來，昭示著桐柏已成為豫南一顆璀燦的明珠，形成了南陽經濟發展"東西兩頭翹"的重要一極。這一系列的變化都米白桐柏精神的引領，是桐柏精神激發了桐柏人干事創業的激情，形成了"干事、干實事、把事干好"的工作導向，營造了桐柏干事創業的良好環境。

　　項目統攬，拓展桐柏發展空間。桐柏地處豫南，為千里淮河發源地，有"國家特大自然資源寶庫縣"之譽，因此，開發建設桐柏，實現經濟騰飛，必須下大氣力抓好項目建設。要明確以項目統攬經濟工作全局的指導思想，一切為了項目，一切服從項目，一切服務項目，切實把工作的注意力、著力點放在項目建設上來，奏響"項目立縣"的主旋律，加快了縣域經濟的發展步伐。為實現項目建設的新突破，樹立不拘一格上項目的思想，抓住一切投資機遇，鼓勵一切投資意愿，爭取一切投資可能。一是要加大向上爭取項目的力度。從推進老區貧困地區實現快速發展著手，著力挖掘項目、包裝項目。各鄉鎮、縣直各單位都要研究國家行業投資趨向，爭取向上爭取政策性資金年年有明顯增加。二要通過制定優惠政策，筑巢引風，營造經濟發展環境。三要通過招商引資，進一步擴大對外合作交流。四要通過企業改制，有效解決制約經濟發展瓶頸。通過抓項目促開發，以開發促發展，吸引一大批企業入駐桐柏，為桐柏經濟發展注入強大的活力。

　　文化支撐，彰顯桐柏人文魅力。桐柏是千里淮河的發源地，是"中國盤古文化之鄉"，是中原佛道文．化的發祥地之一，還是著名的革命老區。近年來，我們在全省率先出臺了《關于加強文化建設促進縣域經濟社會發展的若干意見》等前瞻性文件，同時，舉辦淮河源文化節、全球華人祭祀盤古大典等有影響的文化活動，修復中共中央中原局舊址，與中國電影集團合拍電視劇《桐柏英雄》等，進一步彰顯出淮河源文化、盤古文化、佛道文化和蘇區文化4張"名片"的魅力，在改天換地的奮斗中，用這4張"名片"打造文化品牌，探索以文化建設促率先崛起的新路子。經過不懈努力，桐柏不但加快了文化事業發展，而且實現了文化與經濟和社會發展的有機融合，促進了文化生產力的發展，綜合經濟實力得到了顯著增強。

　　城建搭臺，營造和諧人居環境。桐柏縣城外有四山環抱，內有四河匯流，淮源風景區與縣城融為一體，自然生態環境優美，建設生態宜居城市條件得天獨厚。作為淮河之源，千百年來，這里"木欣欣以向榮，泉涓涓而始流"，為最適宜人類居住的地方之一。近年來，縣委、縣政府順應形勢發展，積極落實科學發展觀，按照以人為本的理念，相繼提出了建設"山水園林城"、"生態文化旅游名城"等奮斗目標，加快實施城市基礎設施建設步伐，加強城市基礎設施建設，堅持拉大框架建設與完善功能服務相結合，加大市政園林建設投入力度，增加環境衛生設施建設，沿街新安裝了一批果皮筒，改地表式垃圾中轉站為地埋式垃圾中轉站，改善了視覺環境。新建污水處理廠和垃圾處理廠如'期完工，使桐柏基礎設施日臻完善，城區面貌大為改觀，呈現出勃勃生機，進一步改善了人居環境，提高了桐柏對外推介宣傳的力度、廣度、美譽度。為擦亮城市靚麗的容貌，桐柏下大氣力加強了對環境衛生的管理，一方面環衛局積極推行環衛體制改革，按照事業單位企業化管理原則，創新環衛運行機制，改革環衛作業模式，使城區環境衛生管理工作朝著更高、更專、更細、更優的方向發展，此舉開辟了城市管理工作的先河。另一方面在城市管理中實行"三個結合"，即堅持依法行政和文明執法相結合，堅持法規與"人性化"執法相結合，堅持日常管理與優質服務相結合，使城市管理工作走向規范化、法制化、人性化管理的軌道。

　　協調發展，打造和諧桐柏。協調發展就是要統籌城鄉發展、統籌區域發展、統籌經濟社會發展、統籌人與自然和諧發展，推進生產力和生產關系、經濟基礎和上層建筑相協調，推進經濟、政治、文化建設的各個環節、各個方面相協調。構建社會主義和諧社會，是我們黨從開創中國特色社會主義事業新局面'的全局出發提出的一項重大任務，關系到最廣大人民的根本利益，關系到鞏固黨執政的社會基礎、實現黨執政的歷史任務，關系到全面建設小康社會的全局，關系到黨的事業興旺發達和國家的長治久安。這一戰略舉措，具有重大的現實意義和深遠的歷史意義。關注民生、重視民生、保障民生、改善民生，推進社會和諧發展，是我們黨在新時期以人為本、執政為民的新理念。近年來，桐柏圍繞群眾最關心、最直接、最現實的問題，深入實施民心工程，每年集中一定物力、財力，堅持不懈地為群眾好事實事，從根本上解決群眾出門不踩泥、過河不脫鞋、住房不漏雨、上學(培訓)不掏錢、看病不作難、做飯不燒柴等問題。桐柏實施的"民心工程"，堅持了以人為本的執政理念，解決了群眾急需而又無力解決的實際問題，給群眾生產生活帶來看得見、摸得著、實實在在的變化，讓廣大群眾切實感受到發展帶來的便利，讓群眾充分享受發展帶來的成果，有力地推進了和諧社會建設，促進了各項社會事業的發展。

　　（摘自中國廣電出版社《桐柏精神在閃耀》）

　　集中奮戰強攻堅

　　--我縣創建國家園林城市進行曲��

　　本臺報道（通訊員  王明）我縣創國家園林縣城活動已進入倒計時階段。縣委、縣政府采取多種辦法積極籌資，加快了創建步伐。幾年來,新建、擴建、完善了一大批市政基礎建設項目，城市基礎設施水平明顯提高，先后建成淮河源廣場、英雄廣場等幾個大型游園廣場；在主干道兩側拆墻透綠，以公園和環市綠化帶、林地為依托，以公園、游園、廣場、風景區和街頭綠地為點，以城區河道和道路綠化為線，以單位庭院、居住小區、賓館、學校及社會綠化為面，點線面結合，樹花草并茂的城市綠化體系。雖然如此，但由于國家園林城市新標準涉及軟硬件多項內容，要求嚴格，我們的爭創之路并不平坦。��

　　綠量問題仍需引起注意。經過數年、特別是近兩年的植綠補綠工作，三項主要數據已"基本"達標，但由于尚未經過國家建設部綠化遙感調查，為保險起見，植樹種草工作不能放松。此外，我市綠地分布不均，布局不盡合理，一些地段和區域綠化薄弱，部分道路兩側綠地厚度不夠，草坪存在草根裸露、缺株斷壟現象。��

　　建設國家園林城市，綠地不僅有"量"而且有"質"方面的要求。我縣綠地少，綠化品位不高，真正讓人過目不忘，特色非常鮮明的精品并不多見。城市基礎設施配套建設步伐亟待加快，我縣公廁數目、城市建成區人均擁有道路面積、道路亮燈率、機掃率等與相關要求還有一定差距。爭創軟件方面尚有不足。��

　　按照專家建議，對照創建國家園林縣城標準，我縣逐條查找差距，逐條分解任務。重點要完成一些游園建設、公園建設，倒排工期，投身爭創活動。��

　　創建國家園林縣城的熱潮迅速在桐柏大地掀起。��

　　縣城建系統圍繞城建工作大局，加快綠化建設、整治縣容縣貌和戶外廣告為重點，進一步完善城市功能、強化城管。承擔植綠種綠任務的縣園林處高標準、高質量投入創建活動。以濱河路東段為例，從縣體育中心到盤古大道路兩側種植冬青，中間花帶以種植金葉女貞為主，點種塊狀紅葉小檗、紅葉石楠，增加綠化的層次、厚度和綠視率。目前，在該綠化帶已種植喬木1500余棵,灌木3萬余株。此外，還將調整植物配置、增種大樹，增設小品、雕塑，在提高綠化品位和觀賞品位上下功夫。

　　林業部門抓住春季植樹種草的黃金季節，組織在入縣口、環城林帶等部位大量增綠、見縫插綠，通過創新機制、保證質量、兌現獎懲等手段保障任務落實。

　　                 （摘自《桐柏新聞》2008年9月6日）

　　打造宜居環境　　建設綠色桐柏

　　--桐柏縣園林綠化管理處工作紀實

　　本臺報道 （記者  李照星）在豫鄂邊區桐柏山腹千里淮河的發源地有支鮮為人知的綠化隊伍，可他們的勞動成果卻得到河南省甚至全中國社會各界的認可，那就是負責城區園林綠化的部門--桐柏縣園林綠化管理處。近年來桐柏縣園林綠化管理處在縣委、縣政府的正確領導和大力支持下取得了一系列可喜成績：2004年，我縣榮獲河南省人居環境獎；2005年榮獲"省級衛生縣城"、"省級文明縣城創建工作先進縣"和"國家級生態示范區"等榮譽稱號；2006年榮獲"省級園林縣城"稱號；2007年又摘取了"中國人居環境范例獎"的桂冠。目前，正在積極爭創國家園林縣城。

　　桐柏縣城外有四山環抱，內有四河匯流，山水林與城共融，自然生態環境十分優美，建設良好人居環境得天獨厚。為進一步改善桐柏人居生態環境，近年來，桐柏縣園林處按照以人為本原則，多方籌資，先后投入3.9億元，以公園、廣場、綠地、庭院綠化建設為點，河岸、道路綠廊綠化建設為線，四周山體林地綠化建設為面，實行高起點、線、面全方位多層次綠化，通過見縫插綠和垂直綠化，提高綠化可視率，達到綠美結合、人與自然和諧發展。目前，城區綠地面積達286.8公頃，綠化覆蓋率達40.5%,綠地率達35.85%,人均公共綠地面積10.5m2,形成了山城在綠色中、綠色滿山城的獨特景觀，營造了良好的人居生活環境。

　　綠化建設規劃先行。為構筑綠色縣城，桐柏縣園林綠化管理處委托河南省城鄉規劃設計研究院科學編制了縣城園林綠地規劃及道路、公園、濕地的綠化建設詳細規劃等。以規劃為指導，按照各類綠地用地類型，劃定了綠化用地界線，并嚴格實行綠線管理制度，保證各類建設項目與園林綠化工程同步規劃，同步建設，同步驗收。

　　我縣大力推進城郊綠化和圍城生態林建設，改善周邊生態環境。一是通過縣政府發布公告，禁止破壞城區和四周山體植被，維護自然生態環境。二是在河流兩岸、環城公路、鐵路沿線建設了城市環境防護林帶和片林，形成了綠色林網、綠色長廊和城在林中、林中有城的整體綠化格局。三是10年來，綠化不止，對縣城周邊的三座山體進行大手筆綠化，廣植高品位風景樹木300多萬株，同時每年春秋季節，我們抓住植樹的黃金時期，積極動員城區廣大居民和干部踴躍參加義務植樹，每年參加義務植樹人數都在86%以上，并呈上升趨勢，植樹成活率和保存率達92%以上，維護了植物的多樣性，實現了城市與綠色共存，和諧發展。

　　近年來，我們按照"以人為本，宜居，人與自然和諧的"要求，強力推進公園、廣場、公共綠地建設，建成了布局合理、配套完備的城市公共休閑體系。幾年來，先后新建了浸月園公園、英雄廣場、體育中心、濱河公園、臨淮公園、三和園游園、盤古廣場等各類廣場、公園、游園、體育活動場所和小型綠地等70余處，公共綠地面積達84萬平方米。其中英雄廣場和體育中心已成為縣城標志性工程，為居民健身和舉辦各種節會活動提供了最佳場所。廣場、公園中，突出以植物造景為主，鵝卵石小徑蜿蜒其間，綠草如茵，樹木蔥郁，各種石雕小品、休憩設施散布其中，為城區居民提供了休憩、娛樂、健身、觀賞的理想場所。

　　以鄉土樹種為路網骨架，是桐柏縣城道路綠化的突出特色。城區發展到哪里，道路延伸到哪里，高標準、高品位的綠化就覆蓋到哪里。城區十二條主干道，綠化樹種及建設布局風格各異，既有整體流線美、氣勢美，更具有結構層次美、色彩和諧美。如文化路綠化就是其中的縮影：路中央是常青的綠化隔離帶，山石凳組成的休息廊布局其中，兩側是寬闊的綠化帶和彩色生態磚鋪就的人行道，綠化帶內喬、灌、花、草、藤錯落間植，樹成蔭，花爭春，草如茵，形成了一道亮麗的綠色風景線。城市道路綠化普及率達95%以上，其中省級綠化達標道路2條。

　　河流是城市的命脈，城市做好水文章方顯靈秀。桐柏縣先后投資1.9億元，對流經城區的淮河、水簾河、龍潭河進行綜合整治，興建了淮河、水簾河兩級橡膠壩和攔水壩、龍潭河二級重力壩，形成了蓄水面達300余公頃的秀麗人工長湖。兩岸以勢植綠，以綠造型，建設了多個休憩小廣場和各類園林、休閑小品，特別是淮河南岸惟妙惟肖的十二生肖石雕小品姿態萬千，令人駐足留連，林、草、水、橋、路、園林小品，相映成趣。營造了8700多米長，貫穿城區的沿河生態走廊，每當晨曦初露、晚霞散去，人們或碧波放舟或在岸邊活動健身或漫步欣賞美景或休憩聊天，構畫出一幅幅"人行綠蔭下，人在園中游"的優美圖景，沿河景觀已成為山城一道亮麗的風景線。

　　桐柏縣園林綠化管理處會同相關部門廣泛開展了機關、居民庭院、小區綠化達標活動，對城區主干道兩側的41個機關、游園大力開展"拆墻透綠"工程，把庭院綠化引向街道，把街道綠化引入庭院，互為環境，互相補充，取得了較好的效果。綠化范圍不斷擴展，內涵日益豐富，城區已先后命名"花園式單位"、"園林小區"65個，占62%。

　　山城風光美，綠意更醉人。今天的桐柏之所以有如此良好的人居生活環境，關鍵在于近年來桐柏縣園林綠化管理處在綠化養護管理上不斷進行探索和嘗試，2008年在縣委、縣政府的大力支持下，園林綠化養護管理徹底推向市場，運用市場機制，推進體制改革，實現機制轉換，在管理上實行物業化，用人上實行企業化，經費上實行商業化，管養分離，逐步完善了園林綠化監管體系。經過招投標，通過"公開、公平、公正"的競爭性談判，最終有三家公司中標，此舉是全市在園林綠化養護管理史上的先例，乃至全省也是較為先進之舉，意義重大，影響甚廣，為今后的園林綠化養護管理工作起到積極的引導作用。并且經過大半年的運作，也得到了社會各界的認可。

　　"問渠哪得清如許，唯有源頭活水來"。這些成績的獲得得益于縣委政府的英明決策，我們的目標一致：把通過自己的努力，使桐柏的生態環境、人文環境、居住環境等有個較大的改觀，做到上無愧于黨，下無愧于民，做為縣城綠化建設的原動力。

　　放眼滿目翠，俯首淮河鳴。青山如黛，恰似豐碑，記載著桐柏城建綠化工作者的功績；河溪澄清，淺吟低唱，述說著桐柏城建綠化工作者的艱辛。為了水青天藍地更綠，為了百姓生活幸福，桐柏縣政府及城建綠化工作者還在努力奮斗著。